Stichting ePortfolio Support lancering  op 19 mei op Ministerie van OCW
“Niemand de poort uit zonder een portfolio”

Persbericht embargo tot 19 mei

Op 19 mei zal, in aanwezigheid van de demissionair  staatssecretaris Marja van Bijsterveldt, de oprichting van de Stichting ePortfolio Support (StePS) bekend worden gemaakt. Deze stichting beoogt coördinatie en versnelling aan te brengen bij de invoering van een elektronisch portfolio voor eenieder die deelneemt aan onderwijs en arbeidsmarkt. Vertegenwoordigers uit het onderwijs en arbeidsmarkt hebben elkaar gevonden.

ePortfolio gebruik in het onderwijs al vergevorderd
De laatste jaren zijn er op dit terrein diverse - maar uitéénlopende – initiatieven ondernomen, in Nederland en internationaal. Onderwijsinstellingen hebben veelal het voortouw genomen. Zowel in het MBO als in het HBO wordt op dit moment veelvuldig gebruik gemaakt van een digitaal portfolio. Binnen de universiteiten zien we ook dat het portfolio in opkomst is bij o.a. de lerarenopleidingen en opleidingen zoals Geneeskunde.

Brede inzetbaarheidsversterking gewenst op de arbeidsmarkt
Bij werkgevers is het instrument nog weinig bekend, hoewel er enkele goede voorbeelden bestaan. Vanuit de verwachting dat werkgevers in de toekomst een belangrijkere rol zullen spelen om de inzetbaarheid van de (potentiële) beroepsbevolking te onderhouden en te vergroten, is het van groot belang om het ePortfolio bij werkgevers te promoten en hen te ondersteunen bij de implementatie.

Wij zien – met de Commissie Arbeidsparticipatie (Cie Bakker) – het grote belang van het ePortfolio voor de versterking van de inzetbaarheid van de (potentiële) beroepsbevolking. Het ePortfolio is het instrument waarmee kan worden bijgehouden over welke talenten, ervaringscertificaten en diploma’s men beschikt. Naast eventuele beperkingen maakt het ePortfolio vooral transparant wat mensen wèl kunnen. Uit ervaringen van het UWV-werkbedrijf blijkt dat het zelfvertrouwen van werkzoekenden toeneemt als men een rapport kan tonen waaruit blijkt over welke competenties men beschikt danwel welke ontwikkeld zouden kunnen worden. WSW-bedrijven merken dat zij voortdurend met dezelfde cliënten in de weer blijven zonder dat goed wordt vastgelegd welke werkervaring men in bijvoorbeeld detacheringssituaties heeft opgedaan.

Activiteiten StePS
Om te voorkomen dat het wiel steeds opnieuw wordt uitgevonden wil StePS een “clearinghouse” zijn: een plek waar initiatiefnemers alles wat bekend en bereikt is op dit terrein kunnen aantreffen. Een platform ook om met elkaar tot afstemming te komen en de opbouw en ontwikkeling van een passende ic-technische infrastructuur te stimuleren.
Voor de uitwisseling van informatie en het meer toegankelijk maken van de in Nederland beschikbare expertise heeft StePS inmiddels een website opgezet: www.e-portfolioforall.nl 
Daarnaast wil StePS jaarlijks enkele bijeenkomsten voor professionals organiseren.
We stellen ons als doel om de expertise rondom ePortfolio te bundelen en de ontwikkeling van het gebruik van ePortfolio te stimuleren en te bevorderen.

Levenlang en standaarden
Een van de belangrijkste voordelen is dat een digitaal portfolio het levenlang leren ondersteunt en ‘meereist’ met de lerenden en werkenden. Het kunnen beschikken over en het kunnen meenemen en/of uitwisselen van hoogwaardige loopbaaninformatie  tussen individuen, publieke en private dienstverleners en ondersteunende systemen is een van de vereisten.
De stichting ondersteunt dan ook de door de NEN onderhouden Nederlandse Portfolio standaard NTA 2035 E-portfolio NL die gisteren is toegevoegd aan de "pas toe of leg uit"-lijst van open standaarden voor de overheid.

Bestuur StePS
Het bestuur van StePS bestaat uit de initiatiefnemers:
Theo Bovens, voorzitter College van bestuur Open Universiteit; kroonlid SER
Rens de Groot, voorzitter bestuur Calibris kenniscentrum Zorg, Welzijn en Sport
Hans Kamps, voorzitter Algemene bond van uitzendorganisaties; kroonlid SER
Theo Mensen, directeur HRDS Innovation Support
Ton Wilthagen, hoogleraar Arbeidsmarktbeleid Universiteit Tilburg

Mede-initiatiefneemster Marij Veugelers, portfolio expert Hoger Onderwijs is de manager van de activiteiten.

Meer weten?

Neem contact op met
Theo Mensen, secretaris StePS,      Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien.        tel 06 53 46 98 34
Marij Veugelers, manager StePS, Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien.          tel 06 53 92 83 87